Женщины. Возраст 19-45 лет. Мануальные способности, устойчивость к высокой температуре в помещении (+ 25-30 градусов). Работа на ногах. Опыт работы в пекарне приветствуется.
Обязанности:
Работа на производственно-упаковочной ленте. Упаковка, укладка, знание польского языка на коммуникативном уровне.
Для работы необходима санитарная книжка польского образца. Помогаем в ее получении и сопровождаем в прохождении анализов (стоимость оформления 100 зл, удерживаются из первой полной заработной платы.
Условия:
- Жилье предоставляется бесплатно с ежемесячным удержанием суммы 100 злотых для покрытия коммунальных услуг, место в рабочем хостеле, частный сектор. 1,2 км до места работы. Пешком около 15 минут. Либо поселение в рабочем хостеле в районе Górczyn с предоставлением транспорта до места работы и обратно.
- график работы: 8 часов, 5-6 дней. Один перерыв на обед 20 минут – оплачивается, второй 10 минут – отрабатывается. В три смены 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00.
- рабочая одежда и обувь предоставляются.
зарплата:
- от 15,00 (дневные смены) / 16,00 (ночные смены) злотых в час netto (на руки)
- за свое жилье доплата 1,5 зл к базовой ставке.
- Если Вам меньше 26 лет, к ставке автоматически прибавляется 0,80 зл/час (освобождение от обязанности уплаты налога PIT).
Зарплата выплачивается на банковский счет до 25 числа каждого месяца за календарный отработанный месяц работы.
Аванс возможен один раз в месяц по согласованию (каждый месяц 10 числа, но минимум после 5 отработанных смен).
В случае увольнения ВСЕ финансовые расчеты производятся в период начисления заработной платы каждого месяца за предыдущий календарный месяц.
Трудоустройство официальное - umowa zlecenie. Кандидат должен иметь открытую рабочую визу или возможность работы по безвизовому режиму. Другие виды визы надо согласовывать.
В процессе работы делаем идентификационный номер PESEL.
По окончанию срока пребывания, если есть желание продолжить работу - делаем ВНЖ (karta pobytu) или годовое приглашение для открытия визы (Zezwolenie TYP A).
ВНИМАНИЕ! Увольнение без предупреждений за:
- выход на работу в состоянии алкогольного или другого вида опьянения ЛЮБОЙ СТЕПЕНИ, а также в состоянии похмелья.
- пьянство и конфликтное поведение в рабочем хостеле.
- невыход на работу без уважительной причины и согласования.
